2025年零售督導(dǎo)崗位職責(zé)

1.監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在直營(yíng)店的執(zhí)行情況 2.完善運(yùn)營(yíng)體制和考核制度，以加強(qiáng)人員的服務(wù)意識(shí)，提高工作熱忱 3.加強(qiáng)品牌形象店及各個(gè)終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度 4.監(jiān)督、指導(dǎo)直營(yíng)店的銷售 5.監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場(chǎng)性的行銷活動(dòng)以及促銷活動(dòng) 6.根據(jù)公司貨品狀況，市場(chǎng)狀況及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提供科學(xué)有效的促銷方案 7.根據(jù)每月銷售任務(wù)，細(xì)分到個(gè)人及其每周、每日 8.監(jiān)督并核實(shí)每日上報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報(bào)表及各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性 9.對(duì)每日銷售情況進(jìn)行分析并總結(jié)，根據(jù)其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施

1. 掌握終端銷售技巧，熟悉鞋服零售行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程，對(duì)店鋪的貨品管理、促銷管理、服務(wù)管理及貨品陳列 有獨(dú)到見解 2. 有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力，正確的價(jià)值觀及積極的工作態(tài)度 3. 熟練操作OFFICE辦公軟件

崗位職責(zé):1、店鋪巡店工作。每月到各區(qū)域終端店鋪巡店，檢查各店鋪公司制度、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、陳列規(guī)范等執(zhí)行情況;檢查各店鋪運(yùn)營(yíng)管理情況。2、對(duì)巡店時(shí)發(fā)現(xiàn)的情況進(jìn)行反饋，要求有問題區(qū)域按公司要求進(jìn)行整改，并跟進(jìn)整改情況。3、收集各區(qū)域盤點(diǎn)計(jì)劃時(shí)間，抽查盤點(diǎn)執(zhí)行情況，每月統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn)的結(jié)果。4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)。2、一年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。3、性格開朗，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。4、工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。5、能夠熟練操作ppt、wd、excel等辦公軟件福利待遇：1、免費(fèi)提供住宿，全員簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。2、實(shí)行8小

1、熟悉女裝零售業(yè)專柜運(yùn)作的各個(gè)環(huán)節(jié)，能夠有效提升店鋪業(yè)績(jī)，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);2、對(duì)店鋪陳列、女裝流行趨勢(shì)及服裝、色系的搭配有深入的了解和豐富的經(jīng)驗(yàn)3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域促銷人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配;4、對(duì)促銷員業(yè)績(jī)和能力景象考察評(píng)估，定期上交各項(xiàng)報(bào)表和數(shù)據(jù);5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)門店經(jīng)營(yíng)情況和產(chǎn)品陳列進(jìn)行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達(dá)成促銷活動(dòng)和促銷隊(duì)伍的銷售指標(biāo);6、能夠?qū)Φ赇亴?dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行銷售技巧、貨品知識(shí)、陳列等的培訓(xùn)以及督導(dǎo);7、根據(jù)公司要求執(zhí)行、規(guī)范促銷員日常管理流程;8、擬定實(shí)施促銷方案，并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)促銷活動(dòng)，進(jìn)行促銷活動(dòng)效果評(píng)估。任職要求1、大專以上學(xué)歷，兩年以上促銷員管理經(jīng)驗(yàn);